11月26日下午，管理学院工商管理系教师党支部与诺亚人力资源发展集团和美党支部、派遣三支部联合开展了一场别开生面的党建共建活动。本次活动以“党建引领、资源共享、人才共育”为主题，创新性地将人力资源专业知识分享与党建工作深度融合，为师生和企业代表带来了一场理论性与实用性兼具的专题活动。

一、支部共建开启新篇凝聚发展合力

本次共建活动是校地党支部合作的一次有益探索。管理学院工商管理系教师党支部充分发挥高校教育资源优势，和美党支部与派遣三支部则带来丰富的人力资源管理实战经验。三方围绕新时代党建工作的创新路径展开深入交流，共同探索“党建+专业”深度融合的新模式，为后续持续合作奠定了坚实基础。

二、专业赋能成长人力资源招聘全流程解析

活动伊始，特邀嘉宾河北诺亚人力资源发展集团有限公司和美分公司张胜泽书记聚焦学生求职需求，分享了人力资源领域的实战干货。内容涵盖了从解析招聘流程、精准职业定位、简历优化技巧，到提升面试能力、理解招聘视角，乃至快速适应职场和规划长期发展的完整链条，为同学们提供了一整套从求职到入职的实用方法论，现场师生受益匪浅招聘流程透视机会把握深入解析企业招聘的全流程运作机制，从职位需求分析、招聘渠道选择到简历筛选标准，帮助学生理解招聘背后的商业逻辑，把握求职过程中的关键节点。

三、党建业务深度融合共建成果显著

本次活动是“党建+专业”融合模式的成功实践。三个支部的党员代表围绕“党建引领人才培养”的主题进行了深入研讨，一致认为这种共建形式既丰富了组织生活内涵，又促进了业务交流合作，实现了资源共享、优势互补。

活动中，各支部党员代表集中学习了党的最新理论成果，并就如何将党的建设与业务实践有机结合展开热烈讨论。大家一致认为，坚持党的领导是推动各项事业发展的根本保证，必须把党的政治建设摆在首位，以理论武装凝心铸魂，不断提升党员的政治判断力、政治领悟力和政治执行力。

参与活动的学生党员表示：“这次活动让我们既学习了党的理论知识，又掌握了实用的求职技能，真正体现了党建服务学生成长成才的宗旨。这次活动就像一座桥梁，一边连接着课堂上的理论知识，另一边连接着真实的职场世界，而党组织就是这座桥梁的搭建者。这让我们深切感受到，党建不是抽象的，而是具体地为我们保驾护航，指明了未来发展的方向。”

四、展望未来深化合作谱新篇

此次共建活动不仅是一次成功的尝试，更为校地党支部合作开启了新的篇章。活动充分证明了党建工作与专业实践相结合的可行性与重要性，为未来合作奠定了坚实基础。

基于此次活动的成功经验，三方一致同意建立常态化交流机制。未来将继续保持紧密联系，定期开展联合主题党日活动、业务专题研讨、实习实践指导等多元化共建形式，推动合作走深走实。各方将充分发挥各自优势，整合资源，形成育人合力。

通过持续深化“党建引领、业务协同、人才共育”的合作模式，三方将共同努力构建长效合作机制，汇聚更多优质资源，为培养德才兼备的高素质专业人才提供有力支撑，让党建共建的成效在实践中不断显现，结出更加丰硕的成果。